福利經濟學

社會保障投資在什麼方面?

  • November 20, 2015

作為個體經營者,我將大約 15% 的收入用於社會保障,但我一直聽說他們“沒錢了”。我對此有點困惑:15% 是我目前為退休儲蓄的金額,並且在 25-30 年之後,它應該可以為我的退休提供舒適的資金,而且比率約為 8%。

我意識到社會保障並沒有投資於任何回報率為 8% 或更高的東西,但我很難想像他們的政府會用我 15% 的收入來缺錢(如果我總是賺 60000,我會向社會支付 270000安全性和 3% 的利息,即每年 8100)。

那麼我的社保錢去哪兒了?

組織社會保障有兩種方式。一種計劃被稱為全額社會保障。另一種方法稱為現收現

全額資助計劃

在一個全額資助的計劃下,政府向每個成員收取定期付款。這些款項被投資到會員需要申領(例如他們的退休金)為止,此時會員從投資的資金中收到付款以及由此產生的回報。這對應於您所描述的情況,您的社會保障金在某處等待歸還給您的投資中。

現收現付計劃

這可能會令人不安,所以請做好準備!

英國和美國等國家使用全額資助計劃。相反,他們提供的社會保障的很大一部分是在所謂的現收現付計劃的基礎上運作的,在該計劃中,今天的工人(例如您)支付的錢根本沒有投資。相反,它會立即用於向目前退休的人支付社會保障金。希望今天的工人在他們最終退休時,也能從他們的孩子(屆時他們將開始工作)的社會保障繳款中獲得養老金。所以這個鏈條還在繼續,每一代人都直接把錢交給最後一代,幾乎沒有自給自足的準備。

評估

一個明顯的問題是,現在退休的“嬰兒潮一代”人數異常多,孩子也異常少。此外,這一代人享有前所未有的長壽水平,這意味著他們從系統中索取的金額可能遠遠超過他們支付的金額。所有這一切都意味著,目前的工人面臨著支付前一代更大的社會保障索賠的巨大負擔他們。

但是,我們有點卡住了。如果我們想切換到一個完全資助的系統,那麼有人必須得到一個非常糟糕的交易。選項 1:目前員工必須支付兩次費用(他們自己的全額退休金他們父母的現收現付)。選項 2:目前的工人只為他們的全額退休金支付,而目前的退休人員(他們已經支付了他們父母的養老金)根本不領取任何養老金。這兩種選擇在政治上都不是很容易處理的。

一個普遍流行的論點是,他們將支付目前的受益人,因為政府早些時候允許社會保障信託基金流入(美國聯邦政府的)普通基金。這是一個有缺陷的論點,因為它假定如果資金沒有投資於美國政府證券,聯邦政府就不會從其他地方借到同樣數量的資金。

實質上,政府借了社保信託的資金,又欠了回來。因此,信託基金實質上是投資於美國政府證券。

特定工具是在美國財政部和 SS 信託之間不買賣的特殊發行證券。這是一項持續的日常交易活動,其中新收集的收入用於購買特殊證券,並贖回特殊證券(本金和利息)以僅支付社會保障金。

社會保障信託基金的回報率遠低於您的 8%,回報率由特定公式計算得出。自 1960 年以來,該公式一直基於公開市場美國國債的平均市場收益率的每月計算。從歷史上看,有效利率在略低於 4% 到近 12% 之間波動。自 90 年代中期以來,利率一直低於 8% 的基準,並且由於幾十年來美國國債平均利率呈下降趨勢,目前處於歷史低位。

引用自:https://economics.stackexchange.com/questions/9292